Карьера 50+
Новая реальность карьеры 50+
Хорошая новость – пенсии отменяются во всем мире, и у вас есть возможность продлить свою профессиональную карьеру еще на 20-25 лет. Вторая половина жизни – это шанс построить карьеру заново, но уже осмысленно. Мы рекомендуем использовать дополнительные годы в профессии для самореализации, развития и удовольствия от сделанного.
Хорошая новость – пенсии отменяются во всем мире, и у вас есть возможность продлить свою профессиональную карьеру еще на 20-25 лет. Вторая половина жизни – это шанс построить карьеру заново, но уже осмысленно. Мы рекомендуем использовать дополнительные годы в профессии для самореализации, развития и удовольствия от сделанного.
Вторая половина жизни - это возможность вновь построить карьеру, но уже осмысленно.
Вызовы нашего времени
Ключевые направления работы
Переосмысление профессионального пути
Стратегия долгосрочного развития
Практические решения
Результаты программы
Для кого эта программа
для
Узнать больше и почитать публикации - ищите #карьера50, #карьерапосле50, #карьерныйпотенциал
- Цифровая трансформация и необходимость новых навыков
- Изменение характера работы: рост гиг-экономики и проектной занятости
- Глобализация и усиление конкуренции
- Экономическая неопределенность
- Необходимость непрерывного обучения
Ключевые направления работы
Переосмысление профессионального пути
- От борьбы с эйджизмом к созданию преимуществ
- Капитализация накопленного опыта
- Поиск внутренней силы и новых источников мотивации
- Баланс работы и жизни в зрелом возрасте
Стратегия долгосрочного развития
- Оценка реального карьерного потенциала
- Создание устойчивого дохода на долгие годы
- Развитие актуальных навыков и компетенций
- Формирование персонального бренда
Практические решения
- Техники переосмысления профессионального опыта
- Методы адаптации к новым форматам работы
- Инструменты создания карьерных возможностей
- Практики поддержания профессиональной энергии
Результаты программы
- Четкая стратегия профессионального развития на 15-20 лет вперед
- Уверенность в собственной ценности на рынке
- Навыки создания и монетизации возможностей
- Способность управлять своим профессиональным будущим
Для кого эта программа
для
- Профессионалов, готовых к активной карьере после 50
- Специалистов, ищущих новые пути развития
- Тех, кто хочет использовать возраст как преимущество
- Экспертов, стремящихся к осмысленной самореализации
Узнать больше и почитать публикации - ищите #карьера50, #карьерапосле50, #карьерныйпотенциал
Готовы к новому этапу профессиональной жизни? Запишитесь на консультацию, и мы вместе разработаем вашу стратегию долгосрочного развития.
