"Я — призрак, рассылающий воспоминания в формате PDF... Мой опыт упирается в цифру в графе 'Дата рождения'."
Он рассказывает историю Мартина, который в 56 лет не чувствовал себя старше, чем в 46, но внезапно столкнулся с корпоративной реструктуризацией. "Мы ищем свежую энергию", — сказали ему с улыбкой, которая ощущалась как увольнение.
В 49+ проблемы возраста кажутся надуманными. Но к 55 они встают перед нами как неожиданно возникший Эльбрус.
Помню, в мои 50+ лет молодой врач эмоционально наставлял меня, что у меня мало времени на подготовку — спорт, здоровье, зубы. Он говорил, что буквальна пара лет осталась . А я не совсем понимала, о чем все это.
Потому что переписать профессиональную историю в 45 лет — это стратегия. А в 57— уже чаще на антикризисное управление похоже, которое требует дополнительных усилий.